AI惹怒毕业生,学生当场“嘘爆”演讲嘉宾精英说
最近,美国高校陆续迎来毕业季。按照传统,各大院校都会邀请重量级嘉宾走上讲台,为即将离开校园的学生送上“最后一堂课”。这些演讲有时轻松幽默,有时深刻动人,甚至会成为一代人的精神坐标。
历史上,大学毕业演讲曾留下许多经典瞬间,让人至今回味。比如,史蒂夫・乔布斯 2005 年在斯坦福大学的演讲中的那句“stay hungry stay foolish”,至今仍在社交媒体上被反复引用;
奥普拉・温弗瑞在 2013 年哈佛大学的演讲里谈到失败与韧性,鼓励年轻人“把挫折当作重塑自己的机会”;
前总统奥巴马在2016 年霍华德大学的演讲中呼吁毕业生“用愤怒推动改变,而不是被愤怒吞噬”。
这些演讲之所以被铭记,是因为它们不仅回应了当时的时代,也用当下时代的热点引发年轻人的思考。
然而,今年的毕业季,佛罗里达中部大学(University of Central Florida,UCF)的演讲嘉宾却在演讲中涉及到AI翻了车。
十分钟的演讲,迎来三波“嘘声”
这场演讲是5月8日,佛罗里达中部大学为艺术与人文学院和媒体学院举行的毕业典礼。典礼现场坐满了数千名毕业生与家长。
此次邀请的毕业演讲嘉宾是格洛丽亚.考菲尔德(Gloria Caulfield),她是一家大型私营房地产开发公司的战略联盟副总裁,长期从事城市规划、创新社区与企业合作项目。她受邀演讲的原因是该公司是奥兰多地区的重要开发商,与佛罗里达中部大学在创新园区、产业合作等方面关系密切。
格洛丽亚也是紧跟时代热点的人,知道这两年AI风头正热,而学生亦是受影响严重的群体,所以她的演讲主题围绕技术变革、职业未来、年轻人如何面对不确定性三部分展开。
按理说,这是一个中规中矩的演讲内容,演讲全长原定10-12分钟,一开始一切正常。但当演讲进行到6分钟时,格洛丽说到“人工智能的崛起是下一场工业革命”(The rise of artificial intelligence is the next industrial revolution),现场立刻爆发出大规模嘘声。
台下坐着的是来自艺术、人文、写作、音乐、动画等专业的学生,他们的相关岗位正是被AI掠夺最严重的一批人。台上的嘉宾却让专戳人肺管子,也难怪大家嘘她。
格洛丽亚愣住了,转向校方工作人员,紧张地笑着问“发生什么了?”(What happened?)短暂停顿了数秒后,她又转回学生调侃道“好吧,我戳到痛点了。我能继续吗?”(Okay, I struck a chord. May I finish?)
接着,她继续谈AI的影响时,然后嘘声再次出现。现场直接有学生大喊“AI烂透了!”(AI sucks!)
有一说一,副总裁还是见过市面的,面对这样的厌烦情绪,她没有过多紧张反应。等大家情绪平复后继续说到“就在几年前,AI 还不是我们生活的一部分”,没想到反而是这句简单的事实,反而引来全场掌声。但演讲内容没办法当场改变,所以她只能按照原定内容继续,于是她又提到“AI 的能力现在就在我们手中”。(AI capabilities are in the palm of our hands.)又戳到大家肺管子了,于是嘘声第三次袭来。
最后,演讲嘉宾只能无奈又自嘲地说:“好吧,我看出来了,这是个让人情绪两极的话题。”(Okay. We’ve got a bipolar topic here, I see.)
不过,好在现场并没有引起大规模骚乱,格洛丽亚在多次被嘘后,仍坚持完成了演讲,毕业典礼也没有中断。
这届毕业生,第一批AI受害者
实事求是地说,格洛丽亚的演讲内容是符合时代内容的、中规中矩的“八股文”演讲。她强调了对过去技术进步的怀疑和恐惧,如互联网、电子邮件和现代手机的推出;也提到了这些变革创造了微软、苹果、谷歌等一系列伟大的企业,鼓励年轻人乐观看待科技变革。
但在一批被“收割”的人面前谈“收割者”的成就,的确不合时宜。伟大的企业、创始者会成为时代的勋章,但因为这些勋章而被“牺牲”掉的人,无法为这些事实和成就鼓掌、也无法因此对自己的未来得到慰藉和信心。
所以,网友们在社交平台上一致给这场演讲给了差评(以下为机器翻译)。
内容为机器翻译
格洛丽亚在演讲中触发学生嘘声的根本原因在于:她代表的是“科技推动未来”的甲方,而台下的学生则感受到AI带来的就业焦虑与职业不确定性的乙方。大家针对的不是演讲嘉宾本人、也不是演讲内容,而是当下的环境和趋势。
过去,硅谷的科技巨头和我们描绘蓝图,让我们相信“科技带来美好生活”的愿景;现在,普通人----包括寒窗苦读多年、花费数十万美元接受高等教育的人----可能连维持正常生活、想要一份证明自己所学用途的体面工作都不存在了,大家还如何拥抱这幅蓝图?
尤其是今年毕业的学生,可谓是“第一批AI受害者”。
2022年11月ChatGPT发布;2023年AI工具全面进入各行各业;2023�C2024年随着AI技术发展成熟它开始取代大量初级岗位;2024至今AI 对就业市场的冲击全面显现。
2026届毕业生从入学开始接触AI到现在毕业,一方面,他们是第一批在AI已经足够好用、并开始真正影响白领招聘之后进入职场的人。过去几代人虽然也经历经济衰退、互联网变革、自动化升级,但至少留给毕业生的初级岗位还在。而现在AI 最先吞掉的正是属于年轻人的初级岗位。
另一方面,这届毕业生大学四年刚好完整经历了AI大规模进入校园的阶段。
从论文、阅读总结、代码作业,到PPT、文献整理、甚至课堂讨论,AI几乎渗透进了所有学习环节。很多学生未必是完全“作弊”,而是在一种灰色地带里逐渐形成依赖:不会的东西先问AI、懒得读的材料让AI 总结、写不出的paper让AI起草。
久而久之,很多人其实也分不清,哪些能力是真正属于自己的,哪些只是自己“调动 AI 的能力”。并且因为AI过于出色,还导致了成绩集体通胀。于是,这两年出现了一个矛盾的现象:成绩越来越漂亮、但能力越来越让人怀疑。
这就导致现在很多公司越来越不在意GPA、不信任应聘者的能力。因为招聘方知道,在AI时代,一个漂亮成绩单、简历上出色的履历,已经很难证明这个人的真实水平。
这些要素叠加起来,让刚毕业的大学生很难去拥抱AI、相信AI让自己拥有一个美好的未来。
黄仁勋,聪明的演讲嘉宾会“转嫁矛盾”


